Sorge um Nachfolge, Lohnkosten und Fachkräfte:
Region (MB). Immer mehr Unternehmen sehen sowohl im Fachkräftemangel als auch in steigenden Lohnkosten ein Risiko für ihre wirtschaftliche Entwicklung. Das belegt der jetzt veröffentlichte IHK-Arbeitsmarktreport. Dafür wurden im Rahmen der Konjunkturumfragen der IHK Cottbus rund 500 Südbrandenburger Unternehmen zum Thema Beschäftigung befragt.
Seit 2012 ist die Anzahl der Unternehmen, für welche die Arbeitskostenentwicklung zur zunehmenden Herausforderung wird, um zehn Prozent auf 49 Prozent gestiegen. Die strukturellen Unterschiede in den Landkreisen und die Entfernung zur Hauptstadtregion Berlin spiegeln sich auch im Anteil Beschäftigter mit geringem Verdienst und in unterschiedlichen Anforderungen der Unternehmen an die Qualifikation von Fachkräften wider. Auch zeigt der Report, dass die Zahl der Unternehmen seit 2012 kontinuierlich sinkt. In Branchen wie dem Baugewerbe um drei Prozent, in Verkehr und Lagerei um fünf Prozent und im Gastgewerbe sogar um elf Prozent. Ursachen für diese Entwicklung sind neben der Einführung des Mindestlohnes auch der Mangel an Unternehmensnachfolgern und Gründungswilligen. In der Industrie (plus 2 Prozent) und in der Informations- und Kommunikationswirtschaft (plus 3 Prozent) stieg die Zahl der Unternehmen an.